匠心汇聚，打造“云端”学习平台

“只要带着手机，随时随地都能查阅公司最新制度、了解市场最新动向、跟踪政策环境最新变化，操作简单方便、课程分层分类、知识零存整取，对我的学习习惯养成和业务能力提升都起到了极大的促进作用。”这是中铁建设集团置业公司员工张睿在使用该公司推出的“匠心学堂”线上培训平台后的感想。一直以来，中铁建设集团置业有限公司把“人才作为企业发展第一资源”，将人才培养作为顺应公司发展需要、实现“十四五”甚至更长远发展目标、积聚人才动能的必然要求。

“匠心学堂”线上培训平台

内容深厚，覆盖全面。该公司为解决后疫情时代培训难题，设计打造的“匠心学堂”线上培训平台，集成了内部分享、外部精讲、行业分析、沟通讨论等功能，目前已有线上课程140组，涵盖房地产领域全业务条线，为公司持续建设学习型组织提供了有力支撑。

打通壁垒，营造氛围。由于受到疫情冲击，传统线下培训风险大、费用高、组织难的缺点凸显。“匠心学堂”的“直播课堂”模块设置了提问、回答、讨论等功能，以解决沟通难题为抓手，打通线上线下壁垒，还原线下互动气氛，达到“沉浸式”云端培训体验。

优化操作，减负提升。人才培养手段创新本质是永葆学习热情，持续提升员工业务水平，塑造员工创新能力和创新意识。便捷就成为了“匠心学堂”设计重点之一，该平台通过对课程分层分类实现对交互页面的不断优化，可在4次点击内完成访问任何课程、论坛、信息。同时大力推广“人人上讲台”短视频宣讲模式，一个视频只讲一个点，提升使用效率，增加员工使用兴趣。

“匠心学堂”的上线，将更好的帮助企业实现打造高素质员工队伍和狼性团队的目标，为企业高质量发展持续赋能。